Se você é apaixonado(a) por carros, cultiva bons relacionamentos, é proativo(a), criativo(a) e gosta de desafios, este é o lugar certo para você trabalhar.
Buscamos profissionais dispostos a entregar o seu melhor, que tenha interesse constante por aprendizado e coloque em prática valores éticos.
ATIVIDADES:
- Experiência e Onboarding: Liderar a jornada do colaborador desde o primeiro dia, garantindo uma integração memorável à cultura e normas da empresa, com foco na aceleração de resultados.
- Educação Corporativa e Projeto Cumbuca: Facilitar a cultura de aprendizado contínuo através de treinamentos técnicos e comportamentais, incentivando a troca de conhecimento e o hábito de estudo coletivo.
- Desenvolvimento de Lideranças e Mentoria: Estruturar trilhas de capacitação para gestores e programas de mentoria, preparando o pipeline sucessório e o mapeamento de talentos para posições-chave.
- Cultura, Clima e Endomarketing: Gerir ações de engajamento e comunicação interna para fortalecer o ambiente de trabalho e o senso de pertencimento de toda a equipe.
- Gestão de ESG e Instituto Saga: Planejar os recursos e a mediação entre os serviços socioassistenciais e o Instituto Saga em Brasília, garantindo o impacto social da organização.
Requisitos Indispensáveis
- Formação superior completa em Administração, RH, Psicologia ou áreas correlatas.
- Experiência sólida em subsistemas de DHO.
- Diferencial: Experiência prévia no setor automotivo ou varejo de alto padrão.
Regime de Contratação
CLT
PCD
Ambos
Benefícios
PPR Semestral
Alimentação no Local
Vale-transporte
Plano de Saúde - Unimed (Coparticipativo)
Plano Odontológico - Porto Seguro (Coparticipativo)
Seguro de vida - Saga Corretora de Seguros
Programa de Apoio Psicológico - Acolher Saga
Convênio Academias - Wellhub
Convênio Saúde e Lazer - SESC
Convênio Viagens - Onhappy
Parcerias Educacionais com Faculdades
Desconto na compra de veículos e produtos
